Обязанности:
Методология и масштабирование (40%): Разработка профориентационного контента и адаптационных материалов для практикантов и стажеров. Упаковка мероприятий
Опыт работы:
От 3 лет в сфере методологии, педагогики, HR или управления проектами. Опыт сотрудничества с образовательными организациями (вузы, колледжи). Опыт упаковки
Вам предстоит: Определения причин неисправности оборудования Ремонт, наладка, регулировка оборудования Слесарная обработка деталей Выявление дефектов, причин и степени износа деталей и узлов оборудования Проверка работы оборудования после ремонта Наши пожелания к кандидату: Среднее общее ...
Вам предстоит: Обслуживание оборудования механических фильтров, включение в работу, останов, отмывка, регенерация Обслуживание оборудования натрий-катионитовых фильтров, включение в работу, останов, отмывка, регенерация Обслуживание насосов вакуумных, центробежных. Включение в работу, переход по насосам, ...
Основная задача — разработка методологии работы ИИ-агента для Молодежных акселераторов Сбера и коммерциализация линейки продуктов для молодых технологических предпринимателей. Обязанности работа над созданием ИИ-агентом: базовое понимание, как работают нейронные сети, создание баз данных для обучения, ...
Вам предстоит: Обслуживание электрооборудования электростанции и обеспечение его бесперебойной; Контроль за состоянием релейной защиты, дистанционного управления, сигнализации и электроавтоматики; Оперативные переключения в распределительных устройствах; Выявление и устранение неисправностей ...
Мы предлагаем:
— Проекты от крупнейших международных брендов;— Полноценное обучение основам инфлюенсер-маркетинга;— Комфортный пет-френдли офис на м. Тульская;— Возможность работать в гибридном формате;— Корпоративные тусовки каждый месяц. Условия стажировки: — Стажировка длится 3 месяца;— Формат стажировки — неоплачиваемая;—
Вам предстоит: Обслуживание, контроль за работой путем обхода, обеспечение бесперебойной работы основного и вспомогательного оборудования; Пуск, остановка, опрессовка, опробование оборудования, переключения в тепловых схемах; Выявление и устранение неисправностей в работе оборудования; Ликвидация аварийных ...
Вам предстоит: Обслуживание, ремонт и эксплуатация контрольно измерительных приборов и средств автоматического управления Контроль работы оборудования в зоне обслуживания (осуществление обходов) Обеспечение надежной работы всех элементов системы контроля и управления Выявление и устранение дефектов ...
должностные обязанности согласно должностной инструкциидобросовестное выполнение возложенных обязанностейдобросовестное выполнение возложенных обязанностейАдрес: Нижегородская область, Большеболдинский район, Большое Болдино село, Красная улица, 97 Требования: ответственность
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЛЕМЗАВОД"ПУШКИНСКОЕ"
Условия:
Комфортные условия работы Цифровые сервисы для сотрудников Обучение и развитие Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства Карьерные
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Участие в разработке и реализация стратегии развития корпоративной культуры и внутренних коммуникаций Реализация проектов, направленных на трансформацию корпоративной культуры Развитие каналов коммуникаций с сотрудниками: от создания контент-плана до реализации конкретных материалов ...
Обязанности:
Организация и проведение внутренних стажерских мероприятий; Организация и проведение внешних карьерных мероприятий (ярмарки вакансий, мастер-классы и
Требования:
Студент старших курсов или выпускник (направления: Управление персоналом, Маркетинг, Социология, Менеджмент); Опыт работы в HR; Уверенное владение
Чем предстоит заниматься: Организация и реализация грантового конкурса Движения Первых; Подготовка и участие в проведении обучающих семинаров для победителей грантового конкурса Движения Первых (по вопросам заключения соглашений, предоставлению отчетности); Взаимодействие с экспертным сообществом ...
Движение Первых (Общероссийское общественно-государственное движение детей и молодежи)
О нас: Changellenge – стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры и построению меритократии внутри. Мы делаем компании бессмертными. С 2007 года мы работаем с 85% топ-100 работодателей России. Многие компании, такие как ...